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緊急雇用対策として、ネット販売能力開発職業訓練はどうだろうか?

緊急に実施可能で、かつ将来につながる雇用対策として、インターネットを活用して、地方の特産品を販売したり、中小製造業が新規顧客を開拓するお手伝いをできるスタッフを養成する教育プログラムを職業訓練として立ち上げるのはどうだろうか?訓練を受けている間は、奨学金を支給し、受講後は全国に配置して、伝統産業や農家や中小製造業の営業支援ITスタッフとして働いていただく。

初級から上級までいろいろあって、ひとまずは初級の方をを大量養成するのでいいのではないだろうか?
・既存のオークションサービスを活用して販売する
・モールサービスを活用して販売する
くらいの能力なら、すでにパソコンを使える若者対象だったら3日間もあれば育成できると思う。携帯電話だけでもできるくらいだ。業者の既存の教材を活用すれば、次の山がくると思われる年度末にでも間に合うだろう。フリーターの方々などの中には、それらのサービスを活用して生き延びている人たちが多いと思うので、それらの方々を講師として雇うこともできる。悪い印象がついてしまっている、ネットカフェを職業訓練所として活用して、復帰への突破口になってもらうことも可能だ。
これくらいのことなら、たとえば、年度末に全国5か所x50名でやるくらいのことを想定して、3日の講習で3万円奨学金を給付するとしても、2000万円程度予算があればできるだろう。メッセージ性は絶大だと思うし、何より後に稼ぐ能力を持った人間が残せる。(訓練プログラムだけなら、もっと低予算で、NPOや自治体主導でやることもできると思う。)

もうちょっと、高度なところで
・レンタルサーバー上にショップを立ち上げる
・製造業受発注のために専門的なニーズに応えられる
・海外向け販売サイトの立ち上げ
などの人材の養成もしたい。これは講師数の確保が問題だが、小規模でもシンボリックにやるといいのではないか?

提案の背景になるのは、「魚を配るのではなくて、釣り竿を配る」、「生きる力の強いたくましい人材を育てる」、「地域を強化する」などの考え方だ。人員調整しようとしている企業の派遣切りを止めるのは、短期的な悲劇を回避するのには、有効だが、それで企業が倒れてしまってはもっと深刻な問題が発生してしまう。最終的には、新しいビジネスを興し、新しいビジネスを担える人材を育てていくしか、危機を突破する道はない。

さまつだが重要な細部として、コースの最後には、ネット販売事業者としてのルールや倫理をちゃんと教えて、良質の事業者を育てる事業として位置づけるのが良いだろう。毎日、その授業を最後にして、それを受講したら奨学金を差し上げるようにしたら、徹底できるだろう。

こんな時のために、いろいろ偏見と闘いながらネットコマースを育ててきた。ネットで個人の生きる力を強化して、たくましくなった国民が力を合わせて社会を支えるビジョンを実現させたい。

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コメント

はじめまして
緊急雇用対策としては良いアイディアですが、竿を配った後で、釣果のモニタリングやメンテナンスに関わる資金、販売ルート、仕入れルートの確立支援など、持続可能にしないと、ばたばた倒れますね。そのあたりがポイントと思います

投稿: bigchang | 2009年1月24日 (土) 12時53分


2/10/09
國領先生、

仕事はお忙しい方の所に集まるものであるなどと妙に納得しつつ、益々のご活躍誠に心強く存じますが、ご健康にはくれぐれもご留意下さい。

先生のブログに添付されているIT担当大臣名の資料2ページ目「これまでのIT戦略策定の経緯」にある「2010年いつでも、どこでも、誰でもITの恩恵を実感できる社会の実現」という目標が、今日現在どの程度実現されたのか、列記されている15分野其々に於ける検証があっての緊急プランの策定となるのであろうと想像致します。 

今や世界最先端(?)を行くと言われる我が国のITインフラ、これを、何の為にどの様に使うのか、又、皆が使いこなすための支援をどうするのかが課題であろうと感じております。 

ITが新領域を切り拓く事だけは、確かなことだと思っております。 ご苦労を拝察しつつ、創造性に溢れた実効性のある素晴らしいプランと報告書が出来ることを祈っております。 ご健闘を祈り上げます。

齋藤彰夫

投稿: 齋藤彰夫 | 2009年2月10日 (火) 22時39分

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